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素行不良だった僕が、今や会社をデザインする立場に。試行錯誤を繰り返して手に入れたマネジメント手法
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鈴木雅矩(スズキガク)
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ライター
素行不良だった僕が、今や会社をデザインする立場に。試行錯誤を繰り返して手に入れたマネジメント手法
多くの人はキャリアのなかで、いつか誰かの上司になる。まず、こんな壁にぶち当たるのではないだろうか。「自分の思うようには動いてくれない」と。部下を指導して成果を出す難しさは、多数の人が感じているはずだ。社会人の先輩達はこのミッションをいかに乗
https://forbesjapan.com/articles/detail/37722
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